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Os planos Gympass oferecem liberdade de escolha aos colaboradores. O RH precisa estar por dentro para poder informar o funcionamento do benefício.
Incorporar benefícios na gestão de RH pode resultar em maior satisfação das equipes e, consequentemente, menos reclamações. Veja como adotar a estratégia!
Va e VR não são obrigatórios, mas são basicamente essenciais para sua empresa. Mas e quando não é possível implementar os dois, qual escolher?
O vale-refeição e alimentação da Sem Parar Empresas traz conveniência ao time e adesão ao PAT. No artigo, você verá mais 4 vantagens da solução!
O primeiro passo para calcular o vale-refeição é saber a média de valores praticados pelos estabelecimentos da região. Depois, a conta é simples. Confira!
Quer talentos na empresa? O auxílio-educação é um dos 10 benefícios mais procurados, segundo estudo da Robert Half. Saiba como implementá-lo.
Você fornece VT ao seu estagiário? E ao temporário? É bom saber como funciona o vale-transporte para evitar complicações!
Algumas funções do RH, como gerenciamento de conflitos, recrutamento e gestão de benefícios, podem ser facilitadas pela Sem Parar Empresas. Descubra como!
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Muitos gestores de recursos humanos ainda tem dúvidas na hora de escolher o melhor benefício para motivar os funcionários.