Retenção, atração, bem-estar e qualidade de vida para os funcionários. Esses são apenas alguns dos pontos positivos em se oferecer benefícios relacionados à alimentação. Ainda que seja um auxílio muito desejado, a área de Recursos Humanos tem o desafio de oferecer uma opção que agrade a todos os colaboradores e se enquadre ao Programa de Alimentação do Trabalhador (PAT).
Felizmente, existe uma solução que pode dar conta de tudo isso e ainda oferecer mais flexibilidade para a empresa e para os trabalhadores. Parece bom demais pra ser verdade, mas é possível com o vale-refeição e alimentação da Sem Parar Empresas. Vamos conhecê-lo?
O Programa de Alimentação do Trabalhador (PAT) é uma iniciativa do Governo Federal cujo objetivo é proporcionar melhores condições de alimentação aos trabalhadores brasileiros. Isso é feito por meio de incentivo às empresas para que ofereçam esse tipo de benefício aos seus funcionários. Como contrapartida, as companhias podem desfrutar de vantagens financeiras importantes.
Um dos principais pontos é a possibilidade de dedução fiscal dos gastos com esses benefícios de alimentação – ajudando a reduzir a carga tributária. Sendo assim, além de economia, o PAT promove a melhora do ambiente de trabalho, aumentando indicadores como satisfação, retenção e produtividade.
Mas, quem quer essas vantagens precisa seguir as regras estabelecidas pelo governo. Uma delas é oferecer o auxílio alimentação por meio de um cartão destinado para a compra de alimentos especificamente. Em outras palavras, os cartões flexíveis que possibilitam o uso do saldo para fins diversos, além da alimentação, não estão em conformidade com as diretrizes do PAT.
Mesmo assim, não é preciso abrir mão da facilidade e da flexibilidade de um benefício inteligente para estar de acordo com as normas. Sabendo que satisfazer todos os colaboradores é um desafio constante na vida do RH, o Cartão FLEX Sem Parar Empresas tem como objetivo deixar todo mundo feliz: os que preferem VA e os que preferem VR, sem deixar de atender às regras do PAT.
Antes de conceituar a solução Sem Parar Empresas, é necessário entender a diferença entre VA e VR. O vale-refeição é destinado para despesas com alimentação fora de casa, como em restaurantes e lanchonetes. Já o vale-alimentação é utilizado para a compra em supermercados e outros estabelecimentos parecidos.
Tanto VA quanto VR se enquadram no Programa de Alimentação do Trabalhador (PAT), pois são destinados exclusivamente para alimentação. Isso significa que as empresas que oferecem esses benefícios aos colaboradores podem usufruir das vantagens fiscais proporcionadas pelo programa.
A boa notícia é que nem tudo precisa ser dor de cabeça na vida do RH. Afinal, existe o vale-refeição e alimentação da Sem Parar Empresas! Com ele, os colaboradores têm a flexibilidade de utilizar os diferentes saldos do cartão FLEX: um para refeições fora de casa, outro para a compra de alimentos em supermercados. E o melhor: essa opção também simplifica a gestão dos benefícios pela empresa e mantém a conformidade com as diretrizes do PAT.
Além de ser elegível para o Programa de Alimentação do Trabalhador, o vale-refeição e alimentação da Sem Parar Empresas facilita a vida do RH e dos colaboradores. Entenda mais sobre os benefícios adicionais dessa solução:
💡 Confira nosso guia para aprimorar sua gestão de Vale-alimentação e vale-refeição.
Oferecer benefícios flexíveis agrada mais os colaboradores, contribuindo diretamente para um maior engajamento, produtividade e redução do turnover. Além disso, alinhar o bem-estar do time às vantagens para o negócio é o melhor dos dois mundos.
Sendo uma opção que une o útil ao agradável, oferecer o vale-refeição e alimentação da Sem Parar Empresas é uma solução que beneficia trabalhadores, a empresa e o setor de RH. Por isso, não deixe de conhecer mais sobre essa ferramenta e melhorar seus resultados!